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PerformancePME® |
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Le Centre National des Risques Industriels a engagé un projet, PerformancePME®, en direction des PME, afin de les sensibiliser aux risques – au sens élargi du terme – auxquelles elles peuvent être confrontées et qui peuvent s’avérer dommageables vis-à-vis de leur viabilité, tant du point de vue économique, social, humain, relationnel que de leur insertion territoriale.
L’objectif premier de ce projet consiste à mener une action de consolidation du tissu économique par une approche innovante prenant en compte la dimension économique, la dimension sociale et la dimension environnementale. En outre, il s’agit d’inscrire cette démarche dans une logique de développement durable.
Les PME visées dans le cadre de ce projet sont les entreprises du secteur de l’industrie et des services associés, comptabilisant au maximum 250 salariés et n’étant pas filiales d’un groupe.


Le CNRI organise des réunions réseau avec les PME qui participent à ce programme. De ce Club PerformancePME® en a découlé la réalisation d’un annuaire d’entreprises avec les coordonnées et les secteurs d’activité (http://reseau.performancepme.com).
Suite à la demande de plusieurs entreprises du réseau, des accompagnements individualisés ont été mis en place. Ces accompagnements s’appuient sur la restitution du diagnostic de base, PerformancePME®, et permettent en fonction des besoins de mettre en place différents process dans les entreprises accompagnées :
- Élaboration d’un cadre stratégique ;
- Structuration du management ;
- Mise en place du plan d’actions et suivi ;
- Accompagnement dans l’adaptation au cadre d’audit « entreprise responsable et durable® » ;
- Définition de projets et de leur mise en place.
18 PME du réseau ont bénéficié de cet accompagnement dont 6 sont aujourd’hui labellisées « Entreprise Responsable & Durable® ».
Le projet PerformancePME® a aussi permis de développer d’autres projets, soit pour d’autres régions avec la même cible (Limousin, PACA...), soit sur d’autres cibles (TPE du monde rural, collectivités,...).



